世界熱文：厚植人才沃土 云南這個(gè)區(qū)交出產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革滿意“答卷”

近日，在云南省玉溪市紅塔區(qū)新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議暨改革工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)上，紅塔區(qū)交出的關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的“答卷”令人振奮。據(jù)介紹，全區(qū)現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人才4萬人、高技能人才和創(chuàng)新型工人5000余人；組織開展了91個(gè)工種436班次的職業(yè)技能和高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)；投入經(jīng)費(fèi)91萬元將“職工驛站”“電子書屋”“母嬰室”等項(xiàng)目下沉到企業(yè)……

自2019年紅塔區(qū)啟動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作以來，全區(qū)聚焦產(chǎn)業(yè)工人思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、地位提高、隊(duì)伍壯大等重點(diǎn)任務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)改革工作，改革政策體系逐步完善、技能形成體系逐步建立、創(chuàng)新能力逐步加強(qiáng)，一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍正走向新征程。

(資料圖)

今年，紅塔區(qū)確定了2022年重點(diǎn)打造的6家區(qū)級(jí)示范企業(yè)名單，并向32個(gè)區(qū)直部門和轄區(qū)內(nèi)的鄉(xiāng)（街道）、工業(yè)園區(qū)派發(fā)了《2022年玉溪市紅塔區(qū)新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革任務(wù)分解責(zé)任清單》，以清單化分解目標(biāo)任務(wù)，推動(dòng)全區(qū)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍“覆蓋更廣泛、梯次更合理、素質(zhì)更專精、規(guī)模更宏大”。

紅塔區(qū)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人介紹，從“試點(diǎn)探索”到“區(qū)域展開”，紅塔區(qū)充分發(fā)揮改革的示范引領(lǐng)、突破帶動(dòng)作用，探索產(chǎn)業(yè)工人改革路徑，先行對(duì)云南玉溪水松紙廠、中煙施偉策（云南）再造煙葉有限公司和云南藍(lán)晶科技有限公司3家企業(yè)進(jìn)行升級(jí)改造，為全區(qū)示范單位和示范企業(yè)塑造了樣板。

目前，紅塔區(qū)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革成果已初顯。賽靈藥業(yè)科技集團(tuán)股份有限公司以黨建為引領(lǐng)，在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革中強(qiáng)堡壘、育人才、強(qiáng)服務(wù)、擔(dān)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展的互促共榮；云南玉溪水松紙廠因企施策，通過“三強(qiáng)化、四建立、五提升”制度，讓產(chǎn)業(yè)工人由“工”變“匠”，讓技術(shù)工人變“高級(jí)藍(lán)領(lǐng)”，實(shí)現(xiàn)了廣大職工政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力的“雙提升”……

三年來，紅塔區(qū)多次開展走訪調(diào)研工作，深入了解不同行業(yè)產(chǎn)業(yè)工人的思想狀況和現(xiàn)實(shí)需求，努力尋找破解制約產(chǎn)業(yè)工人全面發(fā)展的方法，強(qiáng)化思想引領(lǐng)，健全組織建設(shè)，深化服務(wù)保障，著力提高產(chǎn)業(yè)工人的政治地位、經(jīng)濟(jì)地位和社會(huì)地位。

目前，全區(qū)非公企業(yè)、社會(huì)組織及小微企業(yè)共建設(shè)黨組織373個(gè)，黨組織覆蓋率達(dá)64.8%，群團(tuán)組織建制率達(dá)80%以上，加入工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)組織率達(dá)85%以上。同時(shí)，通過增加產(chǎn)業(yè)工人中的黨代表、人大代表、政協(xié)委員的比例，提高產(chǎn)業(yè)工人的政治地位和增強(qiáng)主人翁意識(shí)。

此外，紅塔區(qū)還依法為職工處理各類勞動(dòng)保障舉報(bào)投訴案件，發(fā)放幫扶資金、開展慰問幫扶，切實(shí)解決產(chǎn)業(yè)工人住房和子女就學(xué)問題，讓全區(qū)產(chǎn)業(yè)工人安心工作、快樂生活。

當(dāng)前，全區(qū)圍繞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，將新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式“三新”領(lǐng)域的群體和行業(yè)納入產(chǎn)改工作中，積極組織開展形式多樣的技能提升培訓(xùn)、勞動(dòng)技能競(jìng)賽，搭建勞模創(chuàng)新工作室聯(lián)盟，為廣大產(chǎn)業(yè)工人更好發(fā)揮作用提供了舞臺(tái)。

產(chǎn)改工作帶來的變化惠及企業(yè)及企業(yè)職工，深刻影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，為紅塔高質(zhì)量發(fā)展提供了人才支撐。目前，全區(qū)產(chǎn)改工作取得了階段性成效。站在新的起點(diǎn)，紅塔區(qū)將發(fā)揮示范企業(yè)的帶動(dòng)作用，不斷暢通人才發(fā)展通道，完善產(chǎn)業(yè)工人權(quán)益保障機(jī)制，推動(dòng)產(chǎn)改工作向縱深發(fā)展。

云南網(wǎng)記者 趙崗 通訊員 李丹 陳蘇欣

關(guān)鍵詞： 產(chǎn)業(yè)工人 隊(duì)伍建設(shè)