全球時訊：多方發(fā)力穩(wěn)就業(yè)

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原標題：多方發(fā)力穩(wěn)就業(yè)

就業(yè)是民生之本。今年我國高校畢業(yè)生規(guī)模預(yù)計1158萬人，同比增加82萬人，促進高校畢業(yè)生就業(yè)成為穩(wěn)就業(yè)的重中之重。今年2月至6月，陜西省教育廳聯(lián)合各高校為2023屆畢業(yè)生安排了353場大型校園招聘會，有力促進了高校畢業(yè)生就業(yè)工作。當下，仍是高校畢業(yè)生就業(yè)的關(guān)鍵時期，相關(guān)部門和單位要注重拓市場、促對接、強育人，繼續(xù)為畢業(yè)生順利就業(yè)、盡早就業(yè)保駕護航。

拓市場，為畢業(yè)生創(chuàng)造更多就業(yè)崗位。解決高校畢業(yè)生就業(yè)問題，根本要靠市場。教育、人力資源等部門要深入調(diào)研市場行情，尤其在新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)中充分挖掘有潛力、有價值的崗位資源，為畢業(yè)生就業(yè)提供更多可能。同時，相關(guān)部門可以通過組織集中招聘、搭建校企合作平臺、訪企拓崗等方式，為企業(yè)進校招聘及線上招聘提供便利條件，落實鼓勵高校畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策，讓招聘者和應(yīng)聘者有更多獲得感，激發(fā)就業(yè)活力。

促對接，為畢業(yè)生營造良好就業(yè)環(huán)境。一方面，大多數(shù)畢業(yè)生仍處于“象牙塔”內(nèi)，對社會上的就業(yè)政策和情況不甚了解。學校相關(guān)部門可通過開展就業(yè)政策宣講、職業(yè)技能培訓、求職模擬大賽等主題活動，做實做細就業(yè)指導服務(wù)，幫助畢業(yè)生與社會接軌，更好更快地適應(yīng)就業(yè)崗位。另一方面，春招季的招聘信息往往令畢業(yè)生眼花繚亂，一不留心就會錯過適合自己的崗位。在此期間，各學校應(yīng)根據(jù)學科特點以及畢業(yè)生的求職需求、心理預(yù)期，向他們有的放矢、精準推送相關(guān)招聘信息，或?qū)W生的簡歷主動推薦給用人單位，助推學生就業(yè)。

強育人，引導畢業(yè)生樹立正確就業(yè)價值觀。在一些觀念的影響下，部分畢業(yè)生對地區(qū)偏遠、工資待遇低的工作崗位過于挑剔，導致他們寧可失業(yè)也不愿從業(yè)。因此，學校應(yīng)以學生喜聞樂見的形式，引導他們樹立積極的求職心態(tài)，正確認識各行各業(yè)，把個人理想追求融入黨和國家事業(yè)之中，到祖國需要的地方建功立業(yè)。對于新時代的青年來說，到處都是干事創(chuàng)業(yè)的大舞臺，到處都能實現(xiàn)人生夢想，關(guān)鍵要做到勇?lián)鷷r代使命、不負青春韶華。（郭詩夢）

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