淄博試點(diǎn)企業(yè)已達(dá)46家 在山東省內(nèi)率先實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)合同電子化

4月22日下午，23歲的鞏月剛剛參加完山東新華制藥股份有限公司的新員工培訓(xùn)，用手機(jī)打開(kāi)溫暖淄博人社APP，便看到了公司推送給她的電子勞動(dòng)合同，經(jīng)過(guò)人臉識(shí)別校驗(yàn)，確認(rèn)信息無(wú)誤后，簽字提交。不到一分鐘，鞏月就完成了合同簽訂，成為該公司301車(chē)間的一名員工。

2020年9月，淄博市和青島市一起被山東省人社廳確認(rèn)為電子勞動(dòng)合同首批試點(diǎn)城市。淄博市人社局經(jīng)過(guò)前期軟件程序研發(fā)和測(cè)試，今年3月底，應(yīng)用系統(tǒng)正式上線(xiàn)并擴(kuò)大試點(diǎn)范圍，企業(yè)可免費(fèi)使用。截至目前，淄博市試點(diǎn)企業(yè)已達(dá)46家，在省內(nèi)率先實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)合同電子化。

“一份合同正反面打印要十幾頁(yè)紙，每人一式兩份，我們企業(yè)有職工4000余人，簽紙質(zhì)勞動(dòng)合同至少要8000余份，全部簽一遍需要數(shù)萬(wàn)張A4紙。公司還專(zhuān)門(mén)設(shè)了兩個(gè)文件柜，安排專(zhuān)人管理留存合同?，F(xiàn)在使用電子勞動(dòng)合同，將為我們節(jié)省大量的耗材和管理成本。”山東新華制藥股份有限公司行政人事部副經(jīng)理譚啟雷告訴記者，電子勞動(dòng)合同系統(tǒng)上線(xiàn)后，企業(yè)只需要在淄博市人社局官網(wǎng)登錄電子勞動(dòng)合同系統(tǒng)，在模板上填寫(xiě)基礎(chǔ)信息，將電子合同推送至個(gè)人。勞動(dòng)者在溫暖淄博人社APP完成個(gè)人簽名后，企業(yè)通過(guò)電子勞動(dòng)合同系統(tǒng)進(jìn)行“電子蓋章”，即完成電子勞動(dòng)合同簽訂。

今年3月入職的山東仁豐特種材料股份有限公司銷(xiāo)售經(jīng)理張萌，也感受到了電子勞動(dòng)合同帶來(lái)的便捷。“簽合同時(shí)，我正在上海熟悉業(yè)務(wù)，回淄博坐高鐵要4個(gè)多小時(shí)，來(lái)回至少耽誤兩天。多虧有了電子勞動(dòng)合同，只要在手機(jī)上簡(jiǎn)單操作就簽好了。”張萌說(shuō)。

該公司人力資源經(jīng)理張英同樣十分認(rèn)可這樣的簽約方式，她認(rèn)為遠(yuǎn)程異地簽約實(shí)現(xiàn)“秒簽”“零跑腿”“非接觸式”辦理，不僅便捷，在疫情防控的特殊時(shí)期，還能避免人員流動(dòng)、聚集帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。

記者從淄博市人社局了解到，淄博將依托區(qū)塊鏈技術(shù)，通過(guò)數(shù)據(jù)共享實(shí)現(xiàn)電子勞動(dòng)合同在社保、就業(yè)、勞動(dòng)仲裁以及勞動(dòng)監(jiān)察等人社領(lǐng)域的系統(tǒng)應(yīng)用，并逐步推廣至全市政務(wù)服務(wù)、行政執(zhí)法領(lǐng)域等。

“下一步，我們將主動(dòng)運(yùn)用數(shù)字化手段，不斷完善電子勞動(dòng)合同應(yīng)用平臺(tái)，創(chuàng)建‘線(xiàn)上簽約、系統(tǒng)管理、大數(shù)據(jù)應(yīng)用’的‘互聯(lián)網(wǎng)+人社服務(wù)’數(shù)智化工作模式，全面幫助企業(yè)提升數(shù)字化管理水平，實(shí)現(xiàn)高新技術(shù)為實(shí)體經(jīng)濟(jì)賦能，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。”淄博市人社局黨組成員、市勞動(dòng)和社會(huì)保障監(jiān)察支隊(duì)支隊(duì)長(zhǎng)車(chē)新鵬說(shuō)。

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