新華全媒+|安徽合肥：激活“銀發(fā)力量” 彌補鄉(xiāng)村治理人才之缺

新華社合肥10月13日電（記者楊玉華 張紫赟 劉方強）這個國慶長假，張建明在村里值了兩天班。這位今年年底將退休的二級高級警長，開啟了一份新工作——投身鄉(xiāng)村當(dāng)起駐村“第一書記”。

爭當(dāng)“第一書記”

過去，到農(nóng)村任職的干部一般都是年富力強的中青年人，今年8月，安徽省合肥市首開先河，從市縣鄉(xiāng)三級選派45名退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的干部，擔(dān)任駐村第一書記，任期3年。

政策一出，引來踴躍報名，共有77名退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的干部主動要求擔(dān)任“村官”。

張建明在合肥市公安局包河分局工作，原本將于今年年底退休，看到任期3年的選派通知后，第一時間報了名，“出生農(nóng)村、熱愛農(nóng)村，我覺得自己體力精力都不錯，想到農(nóng)村大地上發(fā)揮‘余熱’?！睆埥骺烊丝煺Z。

“經(jīng)過遴選和綜合考慮，最終選派了45人，其中21人為縣處級干部，24人為科級干部。”合肥市委組織部副部長李大勇說，45人中，合肥市直單位選派17人，縣（市）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)選派28人；平均年齡60歲。

從“市里頭”到“田地頭”求解鄉(xiāng)村振興

從市縣到村，駐村工作不僅面臨身份與生活方式的轉(zhuǎn)變，挑戰(zhàn)也接踵而至。

趙守平原來在合肥市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局工作，2018年退休，如今又毅然報名駐村?！斑^去在市直單位工作主題相對集中、專業(yè)性強、涉農(nóng)內(nèi)容少，農(nóng)村工作千頭萬緒，點多面廣，工作內(nèi)容、工作對象與工作方式都面臨巨大轉(zhuǎn)變。群眾工作本領(lǐng)對他們是個考驗?！壁w守平說，來到農(nóng)村，身份的轉(zhuǎn)變意味著重重困難。

趙守平任職的巢湖市黃麓鎮(zhèn)建麓村距離他居住的市區(qū)往返約70公里，他在村里住宿尚未安頓好的情況下，每天風(fēng)雨無阻到村工作，駐村不久就開始協(xié)助村兩委做拆遷安置、換屆選舉等工作，用“掃街”“掃樓”等笨方法走近群眾?！凹热粊砹?，多難都要堅持下去，要為鄉(xiāng)村振興做點事。”趙守平說。

張建明在合肥市肥西縣木蘭社區(qū)臨近巢湖任職，由于生態(tài)保護所需，當(dāng)?shù)貙嵤┝送烁⑼损B(yǎng)等行動，如何幫助村民們找到發(fā)展新路，對于他這個“老公安”而言并不輕松。

9月17日，張建明（右）在三河荷花都市休閑觀光農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園調(diào)研。新華社記者 張端 攝

木蘭社區(qū)黨總支書記張振認(rèn)為，雖然這批“第一書記”年齡偏大，來村任職有一個適應(yīng)過程，但從長遠(yuǎn)看，有利于推動鄉(xiāng)村治理?！斑@些同志熟悉國家大政方針，有著豐富經(jīng)驗和閱歷，能為村民辦很多事?！睆堈裾f，農(nóng)村交通是困擾木蘭社區(qū)發(fā)展的大問題，如今來了一位長期在公安系統(tǒng)工作的“第一書記”，正可以對癥把脈。

激活“銀發(fā)力量” 煥發(fā)鄉(xiāng)村新生機

駐村1個月來，張建明已經(jīng)和不少村民成了好朋友，并在調(diào)研中開始思索著“村子如何轉(zhuǎn)型，村民如何拓寬收入渠道”等課題?！皬垥浢扛魩滋炀蛠砦覀兎N植基地，和我們一起想探討利用區(qū)位優(yōu)勢，延伸荷花種植、觀光產(chǎn)業(yè)鏈的事?！比雍苫ǘ际行蓍e觀光農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園負(fù)責(zé)人吳曉勤說。

“產(chǎn)業(yè)有哪些，效益怎么樣，這些信息直接關(guān)系到駐村、幫村和興村工作?！?1歲的合肥市經(jīng)信局原二級調(diào)研員張作清到安徽省肥西縣嚴(yán)店鄉(xiāng)管祠村任職駐村第一書記后，迅速利用專業(yè)優(yōu)勢，走街串戶調(diào)研產(chǎn)業(yè)發(fā)展詳情。

“有機會在鄉(xiāng)村振興中建功立業(yè)，雖苦猶榮?！崩畲笥抡f，“這些退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的干部熟悉黨的方針政策，視野寬闊，協(xié)調(diào)能力強，管理經(jīng)驗豐富?！彼麄冝D(zhuǎn)變角色來到鄉(xiāng)村任職，可以發(fā)揮傳幫帶作用，成為村級組織建設(shè)“領(lǐng)路人”、鄉(xiāng)村振興“帶頭人”、基層治理“穿線人”。

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